积分体系成本预算如何设置?
tongdui8 2021/07/26 10:01:20 阅读 0

积分体系是帮助商家激励用户的一种方式,这种方式的效果非常的明显,商家建立积分体系的目的分为很多种,有些是为了留存用户,扩大粉丝群体;有些是促成交易,让商家业务量倍增,所以积分体系按照商家的目的不同,也分为很多种类型,所以在建立积分体系的时候,商家需要结合自己的目的来规划积分体系,让其符合自身的设定,这样才能达到最好的效果,但是不管商家们怎么去建立积分体系,永远都绕不开一个问题,那就是积分体系成本预算的设置,积分的发放是需要成本的,它作为一种虚拟货币,也属于金融体系范畴,不可能凭空产生,所以商家在建立积分体系的时候,需要考虑积分体系的成本预算如何设置,至少要保证自己不亏本,今天小编就给各位商家讲一讲积分体系预算成本如何设置,让商家有个参考值。

积分体系成本预算设置一般从两个方面来说,它们分别是:1.常用的预算计算方法;2.积分发放成本计算;这两个方面可以详细的让商家明白积分体系成本预算如何去设置,下面我们来仔细了解下。

 

积分体系成本预算设置一:常用的预算计算方法

在预算积分体系成本前,我们先了解成本预算的计算方法,一般积分体系成本预算常用计算方法分为两种,一种是固定比例法,这种计算方法的主要操作就是在商家的利润收入中,按照一定的比例,拿出一部分收入作为预算,例如:购买一件商品,商家赚200元,其中的2%作为预算,商家在设定比例的时候,一定要根据自己的业务需求来设定,不要过高,也不要过低,不然容易造成成本不可控;另一种计算方法就是固定金额法,这种方法相信大家都能够理解,那就是拿出固定的金额数量来作为预算,例如:一个用户可以激励XX元,然后分摊到完成这个行为需要经历的步骤上面,这就是固定金额法,但是商家要注意,对于这种方法,商家需要将用户的行为设定清楚,用户只有按照商家设定的步骤才能完成,这样就可以有效的控制成本;这两种方法就是积分体系成本预算的计算方法,有了这两种,相信商家可以将成本预算计算清楚。

 

积分体系成本预算设置二:积分发放成本计算

在明白了积分体系成本预算的计算方法后,商家可以对积分体系成本进行有效的控制,但是这还不够,商家还要明确积分发放的成本计算,积分发放是一个很关键的因素,这是积分消费的源头,上面我们说过,积分是一种虚拟货币,属于金融范畴,那么它就必须有挂钩的价值,不然就不能发放,因为积分的发放有等价物才能保证用户明白它的价值,最后产生消费,所以积分发放成本计算也很重要,一般要计算积分发放成本,就要有明确的积分兑换率,也就是100积分等于多少钱,有了明确的兑换率就可以清楚积分的价值,但是还有一个问题就是积分消耗,有了积分,用户不一定要消耗出去,消耗出去的茶能产生实际的成本问题,所以积分发放预算需要将消耗率也算上,它们的公式是积分发放成本=预算*积分兑换率/积分消耗率。

积分体系成本预算设置就是按照以上这两种方法来设置的,商家一定要明确的了解这两种方法,其中积分发放很关键,这个成本需要计算清楚,然后来进行有效控制。


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